Керуйте компанією онлайн в одній програмі
Керування офісними та віддаленими співробітниками
Контроль виконання завдань, обов'язків
Всі показники бізнесу на одному екрані
Онлайн платформа, за допомогою якої ви зможете керувати вашим бізнесом в режимі онлайн – як офісними, так і віддаленими командами
Керування офісними та віддаленими співробітниками
Контроль виконання завдань, обов'язків
Всі показники бізнесу на одному екрані
Результати клієнтів від впровадження Systemator:
Вам потрібний систематор, якщо:
Немає єдиної системи управління офісними та/або віддаленими співробітниками
У компанії немає зрозумілої, зручної системи контролю виконання завдань та обов'язків персоналу. Неможливо ефективно керувати командами віддалено.
Systemator – онлайн платформа з доступом з будь-якої точки світу, де ми автоматизували роботу всієї компанії. Все фіксується та відслідковується - завдання, плани, KPI, хто, чим і наскільки завантажений, хто ефективно працює, а хто ні.
Біль
Рішення
Співробітники не беруть відповідальності за результат своєї роботи. Не мають KPI
У компанії не запроваджено показники ефективності. Незрозуміло як оцінювати ефективність роботи співробітників та як їхня робота впливає на компанію та її розвиток.
Бізнес – це метрики. У Systemator кожен співробітник має свої KPI. Показники автоматично зводяться в статистичні дані (дашборди), при аналізі яких можна оцінити роботу кожного співробітника.
Біль
Рішення
Немає командного духу та злагодженої командної роботи.
Співробітники перекладають відповідальність один на одного і не виконують своїх обов'язків належним чином. Їх складно замотивувати і в компанії постійна текучка персоналу.
Кожен знає свою роль. У кожного співробітника чітко прописані функціональні обов'язки, його показники ефективності та план робіт. Співробітник знає, що від нього очікують на посаді, і що він може вимагати від інших.
Біль
Рішення
Без контролю завдання не виконуються. Незрозуміло, хто в якийсь момент чим зайнятий.
Важко відстежити завантаженість співробітників - які завдання взято в роботу і скільки часу на їхнє виконання затрачається. Неможливо оцінити внесок співробітників у розвиток бізнесу.
Співробітники працюють за системою щотижневого планування, де чітко фіксуються завдання та час на їх виконання. Плани затверджують керівники. Відстежуємо завантаженість персоналу у хвилинах/годинах на кожен день та тиждень загалом.
Біль
Рішення
Важко делегувати - без вас не справляються
Бізнес керує вами, а не ви ним. Ви не можете собі уявити, що зможете виїхати на відпочинок на 1-3 тижні і без вас все працюватиме, а в ідеалі - буде рости та розвиватися.
Systemator фіксує ролі співробітників, зони відповідальності, планові показники та завдання. У персоналу немає можливості обійти систему - система вимагає виконання взятих зобов'язань. А ви контролюєте це в режимі он-лайн.
Біль
Рішення
Хочете розвиватися та масштабуватися, але немає часу на стратегію
Ви хочете рости та розвиватися. Але замість розробки стратегії весь час витрачається на поточне операційне управління та «гасіння пожеж».
Systemator чітко розподіляє функції бізнесу між співробітниками. Кожен має свою зону відповідальності, завдання, KPI. Співробітники займаються завданнями та досягають планових показників ефективності, а ви контролюєте їх у режимі онлайн та форуєте стратегію.
Біль
Рішення
Демоверсія (клікабельна)
Впровадження самостійно або з нашою допомогою
Показники всієї діяльності компанії
Жива підтримка 24/7
Повна конфіденційність та безпека даних
Допомагаємо отримати максимум прибутку від системного бізнесу
Сформуємо збалансовану оргструктуру
Розподілимо всі функції бізнесу між співробітниками
Запустимо щотижневе планування результатів компанії та завантаження працівників
Визначимо показники ефективності (Key Performance Indicators)
Отримайте контроль над бізнесом в режимі Online: дашборди з показниками ефективності компанії, відділів та кожного окремого співробітника.
Systemator
набір інструментів для ефективної роботи офісних та віддалених співробітників. Все керування компанією в одній програмі.
Конкретні результати
Бізнес-процеси прискорюються щонайменше в 2 рази
Співробітники чітко знають що від них потрібно, які завдання та показники ефективності перед ними стоять
Дохід зростає, а бізнес стає готовим до масштабування
На прикладі наших клієнтів, впровадження інструментів управління безпосередньо впливають на результати бізнесу та готовність до масштабування
Ви займаєтеся лише стратегією
Діяльність компанії спланована. Співробітники сфокусовані на завданнях. Відсутні простої на роботі - ключові показники зростають а витрати зменшуються. Делегуйте свої функції підлеглим всередині платформи
Контроль над бізнесом в режимі онлайн
Усі показники бізнесу на одному екрані. Можливість оперативно відстежувати та впливати на них
Зрозуміла оргструктура
Оптимальна оргструктура, що відображає реальний та актуальний розподіл обов'язків, зон відповідальності, підпорядкування
Операційна досконалість
Оперативно оцінюйте поточну ситуацію, своєчасно та гнучко реагуйте на зміни
Зростання ефективності співробітників
Підвищуйте ефективність персоналу завдяки щотижневому плануванню всередині системи, чіткому розподілу обов'язків та зон відповідальності
Інструменти управління для керівників
Ви отримаєте готові інструменти управління, що відповідають міжнародним стандартам
Розуміння своєї ролі та обов'язків
Чітке та зафіксоване розуміння своїх обов'язків, підпорядкування та зон відповідальності
Можливість впливати на свій прибуток
Ваша робота буде правильно оцінена у грошовому еквіваленті з прив'язкою до результату
Зручний планувальник
У співробітників з'явиться зручний планувальник завдань на тиждень, який дозволить підвищити власну ефективність
Контрольоване завантаження робочого тижня
Ви самі розподіляєте завдання на тиждень, а керівник їх затверджує
Кратно збільшіть результати роботи своєї компанії
За рахунок системного підходу до управління
Ви отримаєте:
Готову систему управління компанією з будь-якої точки світу
Контроль за роботою всієї компанії та кожного окремого підрозділу, співробітника
Показники всього бізнесу на одному екрані
Телеграм канал для успішних управлінців
Розвивайте свої управлінські навички на нашому телеграм-каналі. А також отримаєте доступ до закритої групи спільноти управлінців
Приєднатися
Програма, яка розроблена практиками в організації бізнесу
Савченко Сергій
Бізнесмен
20 років у бізнесі
Співвласник 3-х компаній
Досвід управління виробництвом, оптовою та роздрібною торгівлею, бізнесом у сфері надання послуг
Багато років в оперативній роботі та пошуку виходу з неї
Проект Systemator — як результат багаторічних пошуків, який допоміг вийти з ручного управління та сконцентруватися на розвитку існуючих бізнесів та нових стартапів
Єщенко Сергій
Консультація власників компаній
12 років управлінського досвіду
5 років у сфері систематизації компаній та проведенні бізнес-навчання
100+ систематизованих компаній
Олександр Рибчинський
Розробка електронних курсів
Сертифікований бізнес-тренер
8 років досвіду у проведенні бізнес-навчання
3 роки досвіду у сфері організаційного менеджменту
Більше 100 розроблених електронних курсів
Блог систематорів
Спробуйте Systemator безкоштовно
Впровадьте сервіс самостійно або з нашою допомогою
